“‘双减’政策出台后，学校老师工作时间延长，教学压力增加，双职工家庭更是连接送自己孩子上下学的时间都没有。恰逢南通市总工会推进女职工康乃馨服务计划，我们就在紫琅一小建设了一个康乃馨服务示范点，设置了爱心母婴室，心里话聊吧、乐活健身房、双减晚托班、轻云舞蹈房等九个活动设施，为女教职工提供‘文明精神、强健体魄’的活动场所，缓解她们的工作压力、解决她们的后顾之忧、受到广大老师的欢迎。”前不久，南通市教育工会主席周淑平在介绍教育系统康乃馨服务计划推进情况，“局党组充分肯定了康乃馨服务站的作用，并提出了市直学校全覆盖的工作要求。”2021年，全市共建成康乃馨服务站108家，计划到2025年全市建成300家。
解决女职工“急难愁盼”
女职工康乃馨服务站是集女职工经期、孕期、产期、哺乳期、更年期关爱于一体，融心理、生理、法律服务于一室的女职工全周期服务平台。2021年初，主城区崇川在全省率先启动“别样康乃馨，共筑芳华韵”女职工综合服务项目，率先在全省开展女职工“康乃馨服务计划”。4月份，全省康乃馨服务站建设现场推进会在南通召开，南通市总工会借助省总创建康乃馨服务站的东风，围绕服务女职工全周期健康和维护女职工特殊权益，着力于解决女职工“急难愁盼”的实际问题，在全市大力推进女职工康乃馨服务计划。
“康乃馨服务很受基层女职工的欢迎，也得到了街道、社区、企事业单位的大力支持，因为我们选择的建站点都是利用已有的职工之家、爱心母婴室，或者是整合街道社区、楼宇商圈等资源，不给基层增加负担，康乃馨服务站的生命力是我们为广大女职工提供心理健康关爱、生理健康服务、综合素质提升、法律权益维护4+N服务。”崇川区总工会副主席徐晨霞对此深有感触。
“真不敢相信，我还可以这样穿。由于工作性质，平时大部分时间我都是穿着工作服，化妆变装还是第一次体验，真的非常激动。”长城医院的环卫女工看着镜子里装扮好的自己，一时间难以置信。这是崇川区总工会落实“我为群众办实事”的一项实践，通过康乃馨服务阵地伊彩形象教育培训学校举办的“遇见最美的自己”——环卫女职工形象气质塑造提升活动，以爱的名义传递温情，让环卫女工感受到劳动美之余的生活之美。
一站点办出一特色
管清清是开发区默克医药的一名女员工，2015年加入默克，现在已经成长为企业的女工委员会主席，公司建设的康乃馨服务平台中对于女性领导力的培养版块让她获益良多，“通过康乃馨服务计划，我对自己的职业规划、工作的意义有了更加清晰的认识。”管清清深有感触地说到。
南通市总工会通过认真调研，提出了建设康乃馨服务站“一站点一特色”，建成全市立体化、常态化服务网络的工作思路。目前已形成“职工共享家”“顶尚风采、帽美人生”“遇见最美的自己”“女性才艺工作室”“芳华依旧”“亲情关爱助她成长”等特色服务品牌。
“通过本次授课，提升了自己的认知，让我更加清楚地意识到职业的幸福感，认识到情绪管理的重要性，这些都与周围的人际关系紧密结合在一起，要妥善处理才会获得真正的快乐。”寰宇集装箱（启东）公司一名女学员如是说。
启东寰宇集装箱厂康乃馨服务站站长李慧玲通过网上预约，邀请南京市中医药大学心理学教授曾智为女职工上了一堂精彩的“女职工职场压力调适与情绪管理、后疫情时代女性职业幸福与复原力建设”课程。
“我们为广大女职工准备了讲座类、操作类的课程数十种，只要康乃馨服务站有需要，提前预约，我们就可以把课程免费送过去。”南通市总工会业余大学负责“美丽课堂”的老师介绍到。
康乃馨服务站建设以来，省市两级成立“赋能成长师资团”，省总工会推出的“倾情关爱 助她成长”大讲堂，南通市总工会推出百堂女职工“美丽课堂”，为广大女职工准备了心理辅导、生活美学、形象塑造、家庭教育等多方面的课程，通过线上线下的方式将课程免费送到广大女职工身边。
此外，市总工会还成立了“职工法律援助志愿服务队”，“女职工健康服务志愿队”，定期开展各类志愿服务。康乃馨服务站内又成立了由女职工自发组织的“五一巾帼志愿服务队”，帮助身边的同事、关爱社会弱势群体，组织各种公益服务。
关爱女性立足专业角度
南通市妇幼保健院副院长葛晓云是南通康乃馨服务志愿队的专家，她在培训志愿者们时说：“我们要从专业角度研究女性五期保护措施，关注女性关爱过程中的技巧性和策略性，让女职工既体会到女职工组织的温暖，又感受到了对个人隐私的尊重。”
“积分兑换是一种激励机制，也是对我志愿服务的肯定，我想把这些礼品送给更需要的人，我志愿我奉献我快乐！”陈贤开心地说道龙湖社区康乃馨服务站开展了志愿服务积分兑换礼品活动，陈贤是龙湖社区康乃馨服务站的一名服务对象，同时也是一名志愿者。她平时工作忙，休息时间全用在照顾老人和小孩身上，感到身心疲惫，自从带着孩子参加了龙湖社区康乃馨服务站组织的“共享下午茶”“健康沙龙”后，通过邻里之间的沟通和交流，她感觉心态变好了，也开始积极参与康乃馨志愿活动，还利用自身的特长，在社区开展插花、剪纸、礼仪教学等文化活动。
小何是一名信息公司员工，通过收听天生港镇街道龙湖社区康乃馨服务站的广播热线，了解到康乃馨服务站中设有“小颖工作室”，专门为女职工提供法律咨询和维权服务。第二天，她就找到了工作室的法律顾问小颖，诉说了企业在法定休息日强制加班，不服从就将她辞退的事情。通过小颖的调解，小何拿到了当月的工资，并通过协商争取到了经济补偿金。
市总工会还在“法律锦囊送百企”活动中增加女职工维权知识点，在法律体检中心设有女职工专栏，多渠道、多角度关爱服务女职工。今年南通市总工会“工会劳动法律监督维护内退女职工特殊权益案”获得全国妇联第四届“依法维护妇女儿童权益十大案例”。